<p>Marta nám poodhalila, ako sa dajú HR aktivity rozvíjať aj v menšej spoločnosti a vďaka tomu rásť.</p>
<ul><li>Ako inovatívne uchopili potrebu nájsť nových zamestnancov na pozíciu Sanitárny technik?</li>
<li>Ako motivujú týchto ľudí aj napriek tomu, že to asi nebude ich dream job?</li>
<li>Prekvapí vás, ako sa u nich vedú na tieto pozície samotné pohovory...</li>
</ul>
<p> </p>
<p>Rozobrali sme výhody, ktoré im prinieslo zavedenie adaptačného procesu a Marta dala aj návod krok po kroku, ktorým sa môžete inšpirovať. Čo myslíte? Je potrebné vzdelávať sanitárnych technikov? Marta tvrdí, že áno a vy sa v tejto epizóde dozviete aj to, ako dokázali uchopiť myšlienku vzdelávania.</p>